永匯粥鋪加盟品牌介紹

永匯粥鋪主營養(yǎng)生粥品，專注于營養(yǎng)健康、美味時尚的消費理念，用細致、人性化的服務水準為顧客提供美食，成為了市場上深受白領、時尚青年以及商務人士喜愛的品牌，得到了大眾消費者的青睞。

一份好粥，是用好食材、好器材精心煮出來的，永匯粥鋪從米料的挑選到熬制的時長，大廚全程把關，事無巨細，待米煮到7成熟，將米漿過濾出來，再混入高湯備用，煮出來的粥更鮮甜味美。永匯粥鋪種類繁多，口感好，清清淡淡的，價格不貴，很受歡迎。除了各類養(yǎng)生粥，永匯粥鋪還打造了各式各樣的小吃、甜品等，希望能提供消費者喜愛的餐飲美食。

永匯粥鋪構成“以粥養(yǎng)人，以德育人”的管理文化，不斷在粥品的探索路上研究、創(chuàng)新，希望能給年輕人提供健康的養(yǎng)生粥。加盟永匯粥鋪，拿到的不僅是對傳統(tǒng)飲食理念的尊重，更是對快餐市場和人群需求理性分析后的極佳選擇。從綠色、營養(yǎng)、健康、無污染食材的選擇到制工藝美味的保留，再到無油煙廚房的健康環(huán)保都成為當今時代發(fā)展中切合市場趨勢的優(yōu)秀技術。

現(xiàn)在人們越來越注重健康養(yǎng)生的美食，永匯粥鋪順應這一趨勢，做出來的粥營養(yǎng)美味，很受消費者喜愛?，F(xiàn)在已經(jīng)在全國開了幾十家分店，每家店的生意都很好，事實證明永匯粥鋪能滿足多數(shù)城市消費者的需求，是個有市場、有前景、備受消費者青睞的創(chuàng)業(yè)項目。

永匯粥鋪市場分析：

粥類美食的市場是非?；馃岬?，前景更加也是可期的。在眾多的同類加盟項目中，永匯粥鋪是備受創(chuàng)業(yè)者青睞的。永匯粥鋪加盟，不用為資金發(fā)愁，更不用為市場焦慮。近年來，隨著消費者收入的不斷增加，消費者對普通的快餐的要求也越來越高。消費者在追求快餐速度的同時也在追求快餐的質(zhì)量和營養(yǎng)，所以健康又營養(yǎng)的快餐成為消費者的新選擇。

而粥作為中國的傳統(tǒng)食品，在家庭外，可以通過品種的多樣性，口味與營養(yǎng)結(jié)合的策略來開發(fā)這個市場，讓消費者走進粥店，選擇健康又傳統(tǒng)的中國式快餐。粥類產(chǎn)品營養(yǎng)成分全，營養(yǎng)價值高，含有促進人類生長發(fā)育及維持健康水平的必要的營養(yǎng)成分，有益健康。

粥類產(chǎn)品現(xiàn)在作為大眾消費品，消費數(shù)量大，市場潛力大，一些專家指出粥類產(chǎn)品是健康的食品，建議人們多喝粥保健康。隨著人民生活水平的提高，越來越多的人開始消費粥類產(chǎn)品，消費數(shù)量有逐年上升趨勢，為快餐型粥店的發(fā)展提供了機遇。相信粥類產(chǎn)品的消費將不斷增長，粥店市場前景廣闊。

永匯粥鋪加盟怎么樣？靈活選址,簡單創(chuàng)業(yè)

1、品牌優(yōu)勢：強大的先進運營體系，始終引領著行業(yè)的發(fā)展，永匯粥鋪在國內(nèi)擁有上百家加盟合作伙伴。

2、產(chǎn)品優(yōu)勢：永匯粥鋪加盟產(chǎn)品種類多，可以滿足不同客戶的需求，為消費者提供全程一站式服務，讓加盟商在激烈的競爭中立于不敗之地。

3、技術優(yōu)勢：總部聘請專業(yè)的人士負責生產(chǎn)技術和采購優(yōu)質(zhì)原料，嚴格確保產(chǎn)品的質(zhì)量。

4、培訓優(yōu)勢：公司為每個加盟商提供了從產(chǎn)品使用到店內(nèi)接單，從后臺策劃到現(xiàn)場指導的全方位系統(tǒng)化培訓，為您成功開店打下堅實基礎。

5、服務優(yōu)勢：定期、不定期的監(jiān)督與指導加盟商開店，使各銷售網(wǎng)點能夠嚴格按照總部的統(tǒng)一標準和規(guī)范開展經(jīng)營活動，保證出品質(zhì)量才能保證銷售額的穩(wěn)定和攀升。

6、投資優(yōu)勢：永匯粥鋪將投資成本低，加盟收益高，加盟前景好，讓您輕松開店快速賺錢。

永匯粥鋪加盟費多少錢？經(jīng)營無憂,低門檻輕松開店

永匯粥鋪易選址，易創(chuàng)收，讓資金回流迅速。不管是商業(yè)中心的迎街門市或是人流匯聚中心的獨立品牌店或是選擇永匯粥鋪品牌加盟，您完全不用為了尋找店址而煩惱。從大型商場的商業(yè)廣場，到居民區(qū)，無論是怎樣的地方，都有自信可以迅速走紅。從投資代理者的角度來看，選擇該品牌加盟確實是能致富。

該品牌加盟費一般在5-10萬元左右，能被這么多人喜愛是有原因的，品牌店利潤豐，極有特色，自然是值得大家投資的，一對一教學，一站式服務。給投資代理者們減去最大的創(chuàng)業(yè)和投資壓力以及風險。是投資者最為青睞的致富項目。

加盟該品牌就能夠為大家敲開成功的大門，需求獨特，品種多樣，能夠充分保證店鋪的快速發(fā)展?？偛繛閯?chuàng)業(yè)者提供保障的同時，還為創(chuàng)業(yè)者提供更多的支持，幫助大家賺最多的錢。投資這個品牌，不需要過多的資金投入，在線留言可以輕松獲取投資資料。

永匯粥鋪加盟支持：總部扶持,保您成功創(chuàng)業(yè)

1、店面裝修：設計人員根據(jù)實際情況，提供永匯粥鋪的裝修設計方案和設計圖，可直接施工快速開店。

2、選址支持：永匯粥鋪職業(yè)選址團隊協(xié)助科學選址，把握開店關卡，鋪平創(chuàng)業(yè)成功之路。

3、快速建店：運營指導師為您進行360品牌運營課程培訓，讓您成為行家，能夠更快速的進入市場進行操作。

4、區(qū)域保障：永匯粥鋪總部嚴格控制加盟區(qū)域保障加盟商利益，在合同約定區(qū)域內(nèi)不發(fā)展第二家。

5、技術支持：產(chǎn)品采用自有配方，優(yōu)質(zhì)的生產(chǎn)加工工藝及制作方法筑起行業(yè)壁壘，讓同行無法跟上。

6、開業(yè)指導：指導老師親自幫扶，詳解開店前的所有準備事宜，不走彎路，早開業(yè)早獲利。

永匯粥鋪加盟條件

1、加盟商必須要認同品牌的理念，認同品牌的一切，并且接受永匯粥鋪店全套經(jīng)營模式;

2、加盟商必須滿足一定的資質(zhì)，必須踏實肯干、吃苦耐勞，有創(chuàng)業(yè)熱情，有一定的經(jīng)商能力和管理、協(xié)調(diào)能力，有志向共同發(fā)展壯大永匯粥鋪事業(yè);

3、作為品牌的加盟商一定要服從總部的安排，服從永匯粥鋪總部的管理，并且有良好商業(yè)信譽;

4、自備經(jīng)營場所，營業(yè)面積符合開店要求;

5、資金方面非常重要，充足資金是創(chuàng)業(yè)的必備，同時，對永匯粥鋪項事業(yè)有充分的熱情!

門檻低，優(yōu)勢多，免費傳授核心技術，積極分享一手資源，一起進步，共同奮進，打造行業(yè)優(yōu)品，做時尚典范!永匯粥鋪，總部不斷開發(fā)新品，提供給技術指導支持，總部是你強大的后盾，為你遮風避雨，讓你永作時尚先鋒!

永匯粥鋪加盟流程

第一步：雙方進行適應性了解，主要了解永匯粥鋪加盟模式及政策框架。1、投資方通過電話、傳真、電郵、網(wǎng)絡查詢等方式全面深入地了解永匯粥鋪特色、加盟流程。

2、通過交流，了解投資方的投資預期、實力、資信、從業(yè)經(jīng)歷、當?shù)仃P系等。

3、投資方通過對周邊永匯粥鋪或到廣州總部直營店考察了解永匯粥鋪現(xiàn)有料低、餐飲產(chǎn)品特色、服務管理、裝修風格等。

4、意愿達成，無店鋪的簽訂意向協(xié)議，預交保證金，總部在一定時間內(nèi)對該投資商預留發(fā)展空間；無店鋪也可直接簽訂加盟協(xié)議，交清費用，保留投資商權利，尋找店鋪進行下一步工作開展。有店鋪的，簽訂加盟協(xié)議交清費用，直接進入籌備計劃工作。

第二步：尋找場地、提出場地考察1、尋找好店鋪，邀請總部派出人員進行考察。店鋪符合品牌店開店標準，位置相對好，視線突出。

2、店鋪確定后，考察人員進行店鋪設計規(guī)劃，投資商在當?shù)貙ふ已b修裝飾公司或施工隊伍，進行裝修前安排。

3、裝修確定后，安排籌備計劃，投資商預付籌備人員工資，公司派出籌備人員，進行裝修指導。

4、按照籌備計劃，籌備人員進行各項招聘招商廣告制作及發(fā)布，人員計劃、招聘、培訓準備及開展、市場調(diào)研摸底、設備設施計劃、用具用品計劃、制度建立、流程規(guī)范、崗位分工、市場定位、營銷策劃、開業(yè)準備等工作。

5、根據(jù)裝修進度及籌備計劃，安排技術人員到店進行開業(yè)準備，進行設施設備排布調(diào)試、組織應聘廚房人員進行培訓教習，擬定生產(chǎn)計劃，帶領投資商進行采購、驗收流程及標準熟悉。

第三步：根據(jù)開業(yè)計劃，進行各項裝修收尾檢查，進行調(diào)整，調(diào)試準備開業(yè)方案的實施。開業(yè)前，總部派出督導組進行工作檢查，同時對開業(yè)工作進行總結(jié)。

第四步：開業(yè)前后，籌備人員帶領投資商和管理人員對店堂餐前、餐中、餐后管理流程、特殊事件處理、顧客要求等進行熟悉。技術人員帶領廚房員工對廚房餐前、餐中、餐后管理、操作規(guī)范、量化標準工作進行熟悉。

第五步：籌備人員一般開業(yè)后10天左右離店。如果投資商有學員學習，技術人員對其進行針對性培訓，對學員進行考核，技術過硬后離店。

第六步：后期經(jīng)營中，永匯粥鋪總部對分店進行經(jīng)常電話跟進，了解經(jīng)營情況，提出經(jīng)營調(diào)整；不定期派出管理或技術督導人員到店進行工作檢查。