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京都餃子加盟

  • 投資金額:5-10萬元 費(fèi)用明細(xì)
  • 所屬行業(yè): 餐飲美食 >水餃
  • 企業(yè)名稱: 太原市華夏京都餐飲有限公司
  • 加盟人群: 自由創(chuàng)業(yè)者、在崗?fù)顿Y、二次創(chuàng)業(yè)
  • 門店總數(shù): 364
  • 品牌關(guān)注: 3053
  • 項(xiàng)目收藏: 3053
  • 1094人: 覺得有用
  • 經(jīng)營范圍: 商務(wù)會(huì)議服務(wù);大型餐館
  • 總部地址 山西省太原市迎澤區(qū)勁松北路5號(hào)老干部活動(dòng)中心院內(nèi)
  • 門店分布 加盟電話

項(xiàng)目咨詢熱線

400-628-9517

京都餃子企業(yè)信息:

品牌名稱 京都餃子 全國門店數(shù) 364家
注冊資本 101萬人民幣 成立日期 2007年08月20日
登記狀態(tài) 存續(xù) 公司類型 民營企業(yè)
所屬省份 山西 所屬城市 太原市
所屬公司 太原市華夏京都餐飲有限公司 官網(wǎng)網(wǎng)址
公司地址 山西省太原市迎澤區(qū)勁松北路5號(hào)老干部活動(dòng)中心院內(nèi)
經(jīng)營范圍 商務(wù)會(huì)議服務(wù);大型餐館
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京都餃子品牌介紹:

京都餃子隸屬于太原市華夏京都餐飲有限公司,對于餃子,華夏京都有著獨(dú)特的感悟,在餐桌的方寸之間,在生活越來越遠(yuǎn)離自然的大都市,關(guān)注食材本真的味道,這是京都人的創(chuàng)新,也是一種高境界的回歸,更是一種自信。在傳統(tǒng)食品幾乎被放到工業(yè)化流水線復(fù)制的今天,京都餃子仍就秉承純手工制作,選好食材,用傳統(tǒng)的制作工藝,只為傳承我們中國的主食故事。

在選擇食材上,只選源頭,不是說表面市場上看那個(gè)好就選那個(gè)。比如說面粉選擇,內(nèi)蒙古河套面粉好,那我們就去他的產(chǎn)地去,去看它的生長過程里面的奧秘是什么。對于京都餃子來說,沒有最好的秘方,只有最好的食材,頂尖的食材才能包出最好吃的餃子。京都餃子,那種柔韌勁道的口感,不僅僅承載著團(tuán)聚的味道,更是在講述我們中國的暖城故事。

京都餃子

對于華夏京都來說,品質(zhì)一直是打造品牌重要的部分,2006年正式進(jìn)軍餐飲界,創(chuàng)建15年來秉承“不求一時(shí)之利,追求長遠(yuǎn)效益”的發(fā)展理念,穩(wěn)扎穩(wěn)打發(fā)展研發(fā)水餃制作工藝,以專業(yè)化經(jīng)營、多元化發(fā)展面向山西,走向全國,致力打造中國手工水餃第一品牌,十五年風(fēng)雨兼程,華夏京都餐飲集團(tuán)在董事長王志剛的帶領(lǐng)下,緊抓機(jī)遇、不畏挑戰(zhàn),融合中外南北餐飲文化,不斷完善自身,超越過往,成為了華北水餃單品類的標(biāo)桿,現(xiàn)集團(tuán)旗下共有7家子公司,4個(gè)品牌,包括:京都餃子、嵐縣土豆宴、華夏京都商務(wù)酒店、“預(yù)料”匠心餃子,旗下員工700多名,直營店15家。

回首過往,華夏京都餐飲集團(tuán)走過了拼搏奮進(jìn)的十年征程。展望未來,華夏京都餐飲集團(tuán)堅(jiān)守美味的信念卻從未改變。感恩,誠信,堅(jiān)持,奮進(jìn),第二個(gè)十五年,華夏京都仍將步履不停。

京都餃子

企業(yè)介紹

華夏京都餐飲集團(tuán)于2006年創(chuàng)立,發(fā)展至今15年,年?duì)I業(yè)額過億,員工有700余人。旗下?lián)碛刑腥A夏京都餐飲有限公司、山西華夏京都商務(wù)酒店、山西龍城百味餐飲管理有限公司、山西六老岱山旅游林業(yè)開發(fā)有限公司、山西華夏京都企業(yè)管理咨詢有限公司、北京京禾人咨詢管理有限公司等子公司。投資領(lǐng)域跨越餐飲、酒店、旅游、林業(yè)等板塊。

華夏京都餐飲集團(tuán)是一家致力于發(fā)展中國傳統(tǒng)餐飲文化,以“中國風(fēng)味手工水餃”為拳頭產(chǎn)品,主攻“地道風(fēng)味晉菜”,弘揚(yáng)“健康中餐文化”為發(fā)展使命的企業(yè)??偛吭O(shè)在山西省太原市,目前擁有十五家直營連鎖店,經(jīng)營總面積過萬平米。

本著“不求一時(shí)之利,但求長遠(yuǎn)發(fā)展”的經(jīng)營理念,“制度化+人性化”的管理模式,華夏京都已是山西“手工水餃”的龍頭企業(yè),三晉餐飲界的一顆璀璨明珠。

京都餃子

企業(yè)文化

(一)愿景

1、讓每一位京都人過上幸福生活;

2、要想過上幸福生活,不能等靠要,必須用勤勞雙手去打拼;

3、讓員工變得富裕、變得開心;

4、永遠(yuǎn)用欣賞的眼光看員工,讓員工一輩子有成就感。

(二)使命

1、為顧客提供滿意的服務(wù);

2、尊重他人,隨時(shí)隨地維護(hù)華夏京都形象;

3、微笑面對投訴和受到的委屈,積極主動(dòng)地在工作中為顧客解決問題;

4、具有超前服務(wù)意識(shí),防患于未然。

(三)價(jià)值觀

1、以顧客的視角看待工作、以主人翁的心態(tài)反思自己;

2、站在顧客的立場思考問題,最終使顧客滿意;

3、與上級分享你的想法;

4、積極、熱情、責(zé)任感。

(四)經(jīng)營理念

有緣相聚;

團(tuán)結(jié)奮進(jìn);

信奉創(chuàng)新;

共享成果。

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